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组织的职业生涯发展途径可分为( )。
分类:
人力资源管理(一)(00147)
发表:2024年09月10日 06时09分39秒
作者:
admin
阅读:
(7)
组织的职业生涯发展途径可分为( )。
A、纵向的
B、横向的
C、网状的
D、链状的
E、多阶梯发展
【正确答案】:ABCE
【题目解析】:本题考查职业生涯发展途径及其规划。职业生涯发展途径也称为职业途径,可分为纵向的、横向的、网状的和多阶梯发展等四种类型。
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