行为改造型激励理论中被称为“认知理论”的是（　）。

行为改造型激励理论中被称为“认知理论”的是（　）。
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    在激励理论类型中，重点研究动机形成和行为目标选择的理论是（　）。

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      需要层次理论是美国心理学家（　）所首创的一种理论。

      需要层次理论是美国心理学家（　）所首创的一种理论。
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        按照马斯洛的需要层次理论，情感属于（　）。

        按照马斯洛的需要层次理论，情感属于（　）。
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          按照马斯洛的需要层次理论，事业属于（　）。

          按照马斯洛的需要层次理论，事业属于（　）。
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            根据马斯洛需要层次理论，下列属于较低层次需要的是（　）。

            根据马斯洛需要层次理论，下列属于较低层次需要的是（　）。
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              麦克利兰提出的理论是（　）。

              麦克利兰提出的理论是（　）。
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                根据成就需要理论，人们追求卓越，实现目标，争取成功的内驱力称为（　）。

                根据成就需要理论，人们追求卓越，实现目标，争取成功的内驱力称为（　）。
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                  追求成就的行为不取决于（　）因素。

                  追求成就的行为不取决于（　）因素。
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                    根据成就需要理论，（　）是影响和控制其他人的欲望。

                    根据成就需要理论，（　）是影响和控制其他人的欲望。
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                      根据成就需要理论，建立友好和亲密的人际关系的欲望称为（　）。

                      根据成就需要理论，建立友好和亲密的人际关系的欲望称为（　）。
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                        根据成就需要理论，经常琢磨如何把事情做好，超过别人，经常想干些与众不同的事情，这类思维特征的需要者的需要类型是（　）。

                        根据成就需要理论，经常琢磨如何把事情做好，超过别人，经常想干些与众不同的事情，这类思维特征的需要者的需要类型是（　）。
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                          根据成就需要理论，喜欢获得别人的表扬、经常附和或迎合别人，愿意给别人以同情和安慰，这类行为特征的需要者的需要类型是（　）。

                          根据成就需要理论，喜欢获得别人的表扬、经常附和或迎合别人，愿意给别人以同情和安慰，这类行为特征的需要者的需要类型是（　）。
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                            根据双因素理论，与工作条件和工作环境有关的因素属于（　）。

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                              根据双因素理论，下列属于保健因素的是（　）。

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