简述劳动争议的处理原则

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    该争议是否属于劳动争议

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      甲公司以公司产品代替货币支付工资的做法是否合适？应如何处理？

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        简述我国劳动法渊源的种类

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          简述劳动合同的履行原则

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            陈某索赔应以谁为被告，为什么？

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              施某与甲公司之间是否存在劳动关系，为什么？

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                陈某为维护自己的合法权益，是否需申请劳动仲裁？为什么？

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                  自行车厂是否可以单方解除合同

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                    人民法院是否应受理苏某的起诉

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                      简述工资集体协商的内容

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                        简述集体劳动争议与集体合同争议的区别

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                          赵、钱、孙、李中哪几个人与厂方发生的争议属于《劳动争议调解仲裁法》所规定的劳动 争议？

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                            劳动争议可以通过哪几种方式解决？在运用这几种方式解决问题时，不同方式相互之 间是什么关系？

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                              解决劳动争议的各种方式的法律效力如何？

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