人事规划控制的程序是什么？

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    人事录用的原则是什么？

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      人员甄选的方法有哪些？

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        培训需求预测的内容有哪些？

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          人事培训评估的四个层次是什么？

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            简述公务员流动的外部挑战是什么？

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              简述公务员流动的基本特点是什么？

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                简述公务员流动存在哪些问题？

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                  激励时需要注意什么？

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                    激励的作用是什么

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                      绩效考核按性质可以划分为哪些考核？

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                        绩效考核的内容是什么？

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                          试述绩效考核的作用。

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                            试述目标管理法的基本内容。

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                              试述激励时机的三种形式。

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