试论述建立科学的人事监察制度的作用。

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    简述薪酬具有补偿功能的原因。

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      简述中国古代监察制度的借鉴意义。

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        简述职位分类的含义和特征。

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          试述我国公务员流动的完善对策。

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            试述职务聘任的作用。

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              简述人事管理现代化的标志。

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                简述建立职务与级别对应关系方面把握的原则。

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                  简述西方人事监察制度的主要形式。

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                    试述工资与福利的区别。

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                      试述职位分类的功能。

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                        简述人事信息对人事管理的作用。

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                          简述公务员流动的外部挑战。

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                            简述培训需求评估的内容。

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                              简述级别的功能。

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