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( )的作用是用来确定职位的价值,任职者的个人能力的价值体现在每个等级内部的薪阶中。
分类:
工资管理(06183)
发表:2024年09月13日 05时09分00秒
作者:
admin
阅读:
(12)
( )的作用是用来确定职位的价值,任职者的个人能力的价值体现在每个等级内部的薪阶中。
A、薪酬区间最小值
B、薪酬区间最大值
C、薪酬区间平均值
D、薪酬区间中值
【正确答案】:D
【题目解析】:一般而言,薪酬区间的中值的作用是用来确定职位的价值,任职者的个人能力的价值体现在每个等级内部的薪阶中。
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She was too young to understand( )her family were so sad and would not take any notice of her.
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汉代经师伏生所传的《尚书》是()
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