下列关于薪酬水平是说法错误的是（ ）。
A、合理的薪酬水平能够平衡薪酬与人工成本之间的平衡
B、提供公平合理的薪酬水平，能够激发劳动者的工作热情
C、合理的薪酬水平能够提高企业的知名度
D、薪酬水平是否合理与员工工作绩效无关
【正确答案】：D
【题目解析】：从人力资源角度来说，提供公平合理的薪酬水平，一方面能够激发劳动者的工作热情，使劳动者产生工作成就感，促进整体绩效的提升；另一方面，能够不断激发员工的薪酬满足感和工作的情感归属感，从而使得他们的工作积极性不断提高，最终促进工作绩效的提升，这到提高企业经济效益的作用。从企业自身来说，合理的薪酬水平能够平衡薪酬与人工成本之间的平衡。从社会外部效应来看，合理的薪酬水平能够提高企业的知名度。
