企源知识库
专业知识收录平台
客观地讲,集体谈判理论和边际劳动生产力理论对工资现象的解释是( )。
分类:
工资管理(06183)
发表:2024年09月10日 09时09分53秒
作者:
admin
阅读:
(11)
客观地讲,集体谈判理论和边际劳动生产力理论对工资现象的解释是( )。
A、补充的
B、矛盾的
C、竞争的
D、对立的
【正确答案】:A
【题目解析】:客观地讲,集体谈判理论只是一种短期货币决定理论,而边际劳动生产力理论是一种关于实际工资要素和工资水平长期变动的理论,两者对工资现象的解释不是对立的,而是补充的。
上一篇
设矩阵
,则A3=().
下一篇
有些人做了坏事,只愿天知、地知、我知,对应的是( )。
Top
首页
后台登录
×
×