下列选项中关于劳动合同解除的表述，错误的是（ ）

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    李某在试用期内工作严重失职，给公司造成了重大损害。下列选项中正确的是（ ）

    李某在试用期内工作严重失职，给公司造成了重大损害。下列选项中正确的是（ ）
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      李某（17岁）是甲公司职工，因对领班的管理行为不满，在公司生产的饮料中放入了污物，造成重大损害。下列表述正确的是（ ）

      李某（17岁）是甲公司职工，因对领班的管理行为不满，在公司生产的饮料中放入了污物，造成重大损害。下列表述正确的是（ ）
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        下列选项中关于有关劳动争议仲裁的表述，错误的是（ ）

        下列选项中关于有关劳动争议仲裁的表述，错误的是（ ）
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          下列选项中的承办查处违法案件的劳动监察人员不需要自行申请回避的是（ ）

          下列选项中的承办查处违法案件的劳动监察人员不需要自行申请回避的是（ ）
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            劳动法的立法宗旨是

            劳动法的立法宗旨是
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              工会组织职工开展劳动竞赛，开展群众性的合理化建议、技术革新和技术协作活动，这属于工会基本职能中的

              工会组织职工开展劳动竞赛，开展群众性的合理化建议、技术革新和技术协作活动，这属于工会基本职能中的
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                根据《劳动合同法》的规定，用人单位支付劳动者经济补偿的月工资标准是指

                根据《劳动合同法》的规定，用人单位支付劳动者经济补偿的月工资标准是指
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                  下列关于劳动争议仲裁委员会的职责的说法中，错误的是

                  下列关于劳动争议仲裁委员会的职责的说法中，错误的是
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                    下列关于劳动争议仲裁的先予执行制度的说法，错误的是

                    下列关于劳动争议仲裁的先予执行制度的说法，错误的是
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                      按照《劳动合同法》的规定，用人单位违法与劳动者约定的试用期已经履行的，用人单位应当向劳动者按照已经履行的超过法定试用期的期间支付赔偿金，该赔偿金的计算标准为

                      按照《劳动合同法》的规定，用人单位违法与劳动者约定的试用期已经履行的，用人单位应当向劳动者按照已经履行的超过法定试用期的期间支付赔偿金，该赔偿金的计算标准为
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                        按照《劳动争议调解仲裁法》的规定，用人单位拖欠劳动报酬的，劳动者可以向有关机构申请支付令，该机构是

                        按照《劳动争议调解仲裁法》的规定，用人单位拖欠劳动报酬的，劳动者可以向有关机构申请支付令，该机构是
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                          赵某于2000年1月到甲公司工作，2010年1月被公司安排到下属的乙公司工作，2011年1月乙公司与赵某签订了劳动合同，截止到2013年1月，赵某在乙公司的工作年限应该是

                          赵某于2000年1月到甲公司工作，2010年1月被公司安排到下属的乙公司工作，2011年1月乙公司与赵某签订了劳动合同，截止到2013年1月，赵某在乙公司的工作年限应该是
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                            用人单位与劳动者订立的劳动合同中关于劳动报酬和劳动条件的约定与集体合同规定的标准之间的关系是

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                              下列关于劳动争议处理制度的说法，错误的是

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