下列选项中对劳动者劳动权利能力和劳动行为能力的描述不正确的是（ ）

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    安排劳动者在星期六、日工作又不能安排补休的，用人单位应当支付不低于劳动者本人标准工资一定比例的工资报酬，具体比例是（ ）

    安排劳动者在星期六、日工作又不能安排补休的，用人单位应当支付不低于劳动者本人标准工资一定比例的工资报酬，具体比例是（ ）
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      下列选项中关于工资基准的表达不正确的是（ ）

      下列选项中关于工资基准的表达不正确的是（ ）
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        根据我国《劳动法》的规定，国家对女职工实行特殊劳动保护，不合法的是（ ）

        根据我国《劳动法》的规定，国家对女职工实行特殊劳动保护，不合法的是（ ）
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          下列选项中关于我国工会的表述不正确的是（ ）

          下列选项中关于我国工会的表述不正确的是（ ）
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            根据劳动法的规定，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下，延长工作时间每日不得超过的是（ ）

            根据劳动法的规定，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下，延长工作时间每日不得超过的是（ ）
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              劳动争议仲裁时效的起始日期是（ ）

              劳动争议仲裁时效的起始日期是（ ）
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                下列选项中关于纠纷不属于劳动争议受理范围的是（ ）

                下列选项中关于纠纷不属于劳动争议受理范围的是（ ）
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                  按照劳动争议标的性质的不同，劳动争议可以分为（ ）

                  按照劳动争议标的性质的不同，劳动争议可以分为（ ）
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                    我国确定不同行业工伤保险费率的方式是（ ）

                    我国确定不同行业工伤保险费率的方式是（ ）
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                      仲裁庭裁决劳动争议案件，应当（ ）

                      仲裁庭裁决劳动争议案件，应当（ ）
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                        率先颁布失业保险法的国家是（ ）

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                          劳动争议双方当事人不在同一仲裁委员会管辖区域内，有权受理案件的仲裁委员会是（ ）

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                            规定劳动者享受社会保险待遇的条件和标准的是（ ）

                            规定劳动者享受社会保险待遇的条件和标准的是（ ）
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                              下列选项中的关于社会保险项目，劳动者无需缴纳保险费的是（ ）

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