工伤保险赔偿应当遵循的原则是【】

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    集体合同生效于【】

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      下列关子劳动裁时效的表述,错误的是【】

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        王某与某合资企业签订了一份为期三年的劳动合同合同中约定了王某的试用期。根据《劳动法》规定,该试用期最长为【】

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          用人单位可以代扣或扣除劳动者工资的情况有【】

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            社会保险具有的特征是【】

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              下列哪些情况下,用人单位应当支付劳动者经济补偿金?【】

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                下列关于劳动合同与集体合同不同点的表述,正确的有【】

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                  劳动争议的处理机构包括【】

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                    简述劳动关系与劳务关系的区别

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                      简述冲突的根源

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                        我国法律法规所规定的女工保护标准的主要内容是什么?

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                          劳动合同的作用是什么?

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                            简述集体谈判的功能。

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                              某国有企业设立了劳动争议调解委员会,由7名调解员组成,其中4名是企业方代表,并且由该企业人事处副处长担任调解委员会主任。2010年4月5日,职工张某因工作表现不被企业扣发了部分工资,张某不服与企业发生争议企业提出必须先在本企业设立的劳动争议调解委员会进行调解张某不同意调解,劳动争议调解委员会在企业提交申请后宣布维持企业的处理决定而张某在争议发生后一个月内直接向人民法院提起诉讼问:(1)该企业劳动争议调解委员会的组成是否合法?为什么?(2)该企业劳动争议调解委员会的做法是否合法?为什么?(3)人民

                              某国有企业设立了劳动争议调解委员会,由7名调解员组成,其中4名是企业方代表,并且由该企业人事处副处长担任调解委员会主任。2010年4月5日,职工张某因工作表现不被企业扣发了部分工资,张某不服与企业发生争议企业提出必须先在本企业设立的劳动争议调解委员会进行调解张某不同意调解,劳动争议调解委员会在企业提交申请后宣布维持企业的处理决定而张某在争议发生后一个月内直接向人民法院提起诉讼问:(1)该企业劳动争议调解委员会的组成是否合法?为什么?(2)该企业劳动争议调解委员会的做法是否合法?为什么?(3)人民
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