为了满足中小企业发展的需要，中小企业应该在普遍提高企业员工素质的基础上，重点做好管理人员培训和

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    在企业培训需求调查的基础上，采用全面分析与绩效差距分析等多种分析方法和技术对企业及其成员在知识、技能、目标等方面进行系统分析，以确定是否需要培训，以及培训的内容是指

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      下列属于企业初创阶段激励模式的是

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        下列属于关系型员工激励技巧的是

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          在绩效考评中，同事考评的优点或者缺点是

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            下列属于结果考评法的是

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              下列属于可变薪酬的是

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                下列何种情况下企业可以解除劳动合同

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                  下列雇员流出形式中属于非自愿流出的是

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                    下列有关日本人力资源管理模式特点的描述正确的是

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                      沙因的职业锥体模型中的向内发展指的是

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                        人力资本投资的范围和途径有

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                          人力资源需求与人力资源供给的关系有

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                            职位设计的主要内容有

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                              设置招聘标准时，可以将资格要求分为

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