试述福利存在的问题及其发展趋势。
（1）福利存在的问题主要有：组织和员工在对福利的认识上存在一些混乱；福利成本居高不下；福利的回报性低；福利制度缺乏灵活性和针对性。
（2）福利的发展趋势：弹性福利计划大行其道并且日趋完善；组织开始寻求与其战略目标、组织文化和员工类型相匹配的福利模式
试述福利存在的问题及其发展趋势。
（1）福利存在的问题主要有：组织和员工在对福利的认识上存在一些混乱；福利成本居高不下；福利的回报性低；福利制度缺乏灵活性和针对性。
（2）福利的发展趋势：弹性福利计划大行其道并且日趋完善；组织开始寻求与其战略目标、组织文化和员工类型相匹配的福利模式