企源知识库
专业知识收录平台
下列关于个体差异对薪酬影响的说法错误的是( )。
分类:
工资管理(06183)
发表:2024年09月10日 09时09分10秒
作者:
admin
阅读:
(11)
下列关于个体差异对薪酬影响的说法错误的是( )。
A、在同等条件下,高薪来自于个人工作的高绩效
B、通常资历高的员工比资历低的员工薪酬要高
C、工龄长的员工薪酬通常高一些
D、个人表现好,绝对会产生更高的绩效
【正确答案】:D
【题目解析】:员工的薪酬是由个人工作表现决定的,因此在同等条件下,高薪也来自于个人工作的高绩效。通常资历高的员工比资历低的员工薪酬要高。个人表现好,一般来说,都会产生较高的绩效。工龄长的员工薪酬通常高一些,主要是为了补偿员工过去的投资并减少人员的流动。
上一篇
《祖国啊,我亲爱的祖国》“把纤绳深深/勒进你的肩膊,一一祖国呵”的象征意义是( )。
下一篇
letter of credits
Top
首页
后台登录
×
×