虽然排序法简单易操作，耗用的时间和资源较少，但仍存在一些缺点，以下理解正确的是（　）。

虽然排序法简单易操作，耗用的时间和资源较少，但仍存在一些缺点，以下理解正确的是（　）。
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    （　）是排序法的改革，在岗位分析基础上，采用一定的科学方法，先根据工作内容对工作岗位进行归类，然后再确定等级结构。

    （　）是排序法的改革，在岗位分析基础上，采用一定的科学方法，先根据工作内容对工作岗位进行归类，然后再确定等级结构。
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      职位分类法的基本操作步骤正确的是（　）。

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        在职位分类法中，建立等级结构和等级标准这一步骤比较重要和复杂，它不包括（　）。

        在职位分类法中，建立等级结构和等级标准这一步骤比较重要和复杂，它不包括（　）。
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          对职位分类法的缺点理解正确的是（　）。

          对职位分类法的缺点理解正确的是（　）。
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            许多学者认为（　）是目前为止所有评价方法中最盛行的一种评价方法。

            许多学者认为（　）是目前为止所有评价方法中最盛行的一种评价方法。
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              将工作细分为好几个报酬因素，然后分别评价每一个因素，如工作知识、技能、责任等，再将个别评价予以加总，以获得工作的价值的工作评价方法是（　）。

              将工作细分为好几个报酬因素，然后分别评价每一个因素，如工作知识、技能、责任等，再将个别评价予以加总，以获得工作的价值的工作评价方法是（　）。
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                在评分法的操作步骤中，（　）对评分法来说尤为重要，包括很多分析和鉴定。

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                  评分法是目前国内外最为常用的工作评价方法，（　）是该方法最为关键的核心环节。

                  评分法是目前国内外最为常用的工作评价方法，（　）是该方法最为关键的核心环节。
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                    （　）是分析者采用科学的手段与技术，直接收集、比较、综合有关工作的信息，就工作岗位的状况、基本职责、资格要求等做出规范的描述与说明的活动过程。

                    （　）是分析者采用科学的手段与技术，直接收集、比较、综合有关工作的信息，就工作岗位的状况、基本职责、资格要求等做出规范的描述与说明的活动过程。
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                      在工作分析中包括分解、比较与综合三个部分的活动，在以下关于这三个部分活动的论述中，正确的是（　）。

                      在工作分析中包括分解、比较与综合三个部分的活动，在以下关于这三个部分活动的论述中，正确的是（　）。
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                        工作分析作为一种活动，其主体是工作分析者，其客体是（　）。

                        工作分析作为一种活动，其主体是工作分析者，其客体是（　）。
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                          如果从分析切入点划分，工作分析可以划分为以下几种类型；从产品或服务的生产环节调查入手进行的工作分析活动是属于哪一种类型的工作分析？（　）

                          如果从分析切入点划分，工作分析可以划分为以下几种类型；从产品或服务的生产环节调查入手进行的工作分析活动是属于哪一种类型的工作分析？（　）
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                            在以下选项中，正确的工作分析过程是（　）。

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                              工作分析结果的表述主要有以下几种形式，其中对岗位或职位工作职责任务的说明称为（　）。

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