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请简述绩效辅导的主要活动。
分类:
人力资源管理(三)(04758-sh)
发表:2024年02月24日 08时02分56秒
作者:
admin
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请简述绩效辅导的主要活动。
绩效辅导的主要活动包括:
第一,制定开发目标。
第二,保持有效沟通,提供及时的反馈并激励员工。
第三,记录绩效。
第四,诊断绩效问题。
第五,开发员工。
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