宇航员通过航天模拟舱练习各种动作和工作状态，以适应实际飞行的需要。这种培训方法遵循的成果转化理论是（　）。

宇航员通过航天模拟舱练习各种动作和工作状态，以适应实际飞行的需要。这种培训方法遵循的成果转化理论是（　）。
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    某公司在员工培训中，针对生产部门和销售部门经常出现因不理解对方工作性质而发生冲突的情况，将生产和销售部门人员进行岗位对调，并分别模拟销售和生产的工作状态。这种培训方法是（　）。

    某公司在员工培训中，针对生产部门和销售部门经常出现因不理解对方工作性质而发生冲突的情况，将生产和销售部门人员进行岗位对调，并分别模拟销售和生产的工作状态。这种培训方法是（　）。
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      属于多维绩效阶段的绩效模型是（　）。

      属于多维绩效阶段的绩效模型是（　）。
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        绩效管理中的KPI是指（　）。

        绩效管理中的KPI是指（　）。
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          决定企业薪酬内部和外部竞争性的是（　）。

          决定企业薪酬内部和外部竞争性的是（　）。
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            薪酬设计原则中，与激励性原则对应的原则是（　）。

            薪酬设计原则中，与激励性原则对应的原则是（　）。
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              薪酬设计的纲领性文件是（　）。

              薪酬设计的纲领性文件是（　）。
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                具有艺术型人格特征的人最适合选择的职业是（　）。

                具有艺术型人格特征的人最适合选择的职业是（　）。
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                  员工个人职业生涯规划的内容除自我剖析、目标设定、目标实现外，还有（　）。

                  员工个人职业生涯规划的内容除自我剖析、目标设定、目标实现外，还有（　）。
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                    组织具有的共同特点包括（　）。

                    组织具有的共同特点包括（　）。
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                      绩效考核中常见的问题有（　）。

                      绩效考核中常见的问题有（　）。
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                        无领导小组讨论适合考查应试者的素质特征有（　）。

                        无领导小组讨论适合考查应试者的素质特征有（　）。
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                          反映同一薪酬等级内部薪酬变动范围的指标有（　）。

                          反映同一薪酬等级内部薪酬变动范围的指标有（　）。
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                            属于组织职业生涯延伸管理范畴的有（　）。

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                              简述全面薪酬中的间接经济薪酬的构成。

                              简述全面薪酬中的间接经济薪酬的构成。
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