合格的考评主体应当满足的理想条件主要有（ ）

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    绩效考评的科学方法主要有（）

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      行为考评法主要包括（ ）

      行为考评法主要包括（ ）
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        针对不同考评者的考评法有（ ）

        针对不同考评者的考评法有（ ）
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          结果考评法主要有（）

          结果考评法主要有（）
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            绩效考评的变异方法主要有（ ）

            绩效考评的变异方法主要有（ ）
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              绩效考评的常见误差有（ ）

              绩效考评的常见误差有（ ）
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                一般而言，有效的绩效考评系统的标准必须包括（ ）

                一般而言，有效的绩效考评系统的标准必须包括（ ）
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                  技术研发人员的绩效考评内容主要包括（ ）

                  技术研发人员的绩效考评内容主要包括（ ）
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                    团队绩效的考评方法主要有（ ）

                    团队绩效的考评方法主要有（ ）
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                      绩效管理新发展的主要方向有（ ）

                      绩效管理新发展的主要方向有（ ）
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                        绩效计划的内容包括（）

                        绩效计划的内容包括（）
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                          绩效考核的绩是指员工的工作绩效，其中包括（ ）

                          绩效考核的绩是指员工的工作绩效，其中包括（ ）
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                            绩效考评是绩效管理的起点。

                            绩效考评是绩效管理的起点。
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                              绩效计划的实施和评估实质上目标管理的实施和评估。

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