人事管理的基本原则有：

人事管理的基本原则有：<br>
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    两汉至南北朝期间录用人才的主要方式有（）。

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      两汉至南北朝时期的官吏考核办法有（）。

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        唐代作为考核官吏的标准有（）

        唐代作为考核官吏的标准有（）<br>
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          我国古代自唐宋以后，涉及人事管理事务的政府机构主要有（）。

          我国古代自唐宋以后，涉及人事管理事务的政府机构主要有（）。<br>
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            西方资本主义文官制度的基本原则主要有（）。

            西方资本主义文官制度的基本原则主要有（）。<br>
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              西方文官制度的共同特点有（）

              西方文官制度的共同特点有（）<br>
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                人事立法应遵循的原则有（）。

                人事立法应遵循的原则有（）。<br>
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                  人事管理现代化的标志（）

                  人事管理现代化的标志（）<br>
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                    人事管理现代化的方法（）。

                    人事管理现代化的方法（）。<br>
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                      人事信息工作中要处理好的关系有（）。

                      人事信息工作中要处理好的关系有（）。<br>
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                        职位分类的直接起因主要有（）。

                        职位分类的直接起因主要有（）。
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                          职位分类的具体原则主要有（）。

                          职位分类的具体原则主要有（）。<br>
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                            职位调查的方法主要有（）。

                            职位调查的方法主要有（）。
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                              职位评价的方法一般有（）。

                              职位评价的方法一般有（）。<br>
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